Завещает беречь мир

Добровольно отправился на фронт в 17 лет и дошел до Берлина

14 мая – религиозный праздник «Радуница». В этот и предшествующие ему дни жители Беларуси традиционно поминают усопших родственников, посещают кладбища, проводят благоустройство и уборку мест погребений. Согласно нормам законодательства на это время разрешается въезд без пропусков на территории зоны эвакуации (отчуждения), зоны первоочередного отселения и зоны последующего отселения, с которых отселено население и на которых установлен контрольно-пропускной режим, с целью посещения кладбищ.

В целях предупреждения чрезвычайных ситуаций во время проведения праздничных мероприятий, помните о том, что участие в любом массовом мероприятии сопряжено с повышенной опасностью. Чтобы избежать возможных неприятностей, необходимо знать основные правила поведения в местах большого скопления людей.

8 мая с 11.00 до 13.00 будет проводить «прямую телефонную линию» начальник отдела внутренних дел, полковник милиции Лазакович Андрей Валерьевич по вопросам, связанным с деятельностью органов внутренних дел.

Преступления против половой неприкосновенности и половой свободы несовершеннолетних являются общественно опасным явлением и представляют собой одну из наиболее опасных форм антисоциального поведения, и данный тезис не требует особых доказательств.

Приближаются весенние праздники, и ближайший из них это Светлое Христово Воскресение (Пасха). По традиции в этот праздник проходят торжественные религиозные мероприятия, в которых участвует большое количество людей. Верующие собираются в храмах, а также посещают кладбища. С целью обеспечения пожарной безопасности МЧС напоминает правила безопасности.

Приготовление еды дома является одним из повседневных дел в жизни каждого человека. И даже такая ежедневная деятельность может иметь трагические последствия, если при приготовлении еды, не соблюдаются правила пожарной безопасности.

Ответ: компенсация за подвижной характер работы устанавливается работникам в целях компенсации расходов, связанных с частой передислокацией организации или оторванностью работника от места жительства, когда работник вынужден выезжать к месту работы и не имеет возможности ежедневно возвращаться к месту жительства.

В ходе рассмотрения коллективного обращения установлены факты ненадлежащего учета рабочего времени, выразившиеся в невключении в состав рабочего времени водителей времени проведения предрейсового медицинского обследования.

Вопрос: Необходимо ли производить выплату минимальной компенсации в размере трех среднемесячных заработков работавшему по совместительству на условиях контракта работнику, который уволен по его требованию в связи с нарушением нанимателем законодательства о труде, если нанимателем самостоятельно установлен факт нарушения законодательства о труде?